Neue Vertriebswege, mehr Kundenservice/Information – das ich an paar Projekten im Hintergrund arbeite hatte ich bereits erwähnt. Nun möchte ich euch als Team gerne auf freiwilliger Basis integrieren und euch ein Teil davon werden lassen.
Ich möchte das Ganze in „Projektgruppen“ Clustern. Jede/r kann frei wählen ob er an einer Projektgruppe teilnimmt oder nicht.
Hä? Was bedeutet das nun schon wieder?
Ganz einfach: Jede Projektgruppe besteht zu Beginn aus mir und 1-2 Mitarbeiter/innen. Man kann auch in mehreren Projektgruppen sein, wenn man möchte. Es ist komplett freiwillig. Später, wenn erstmal alles läuft, dann werde ich mich aus einigen Gruppen auch zurück ziehen und komplett freie Hand lassen und nur ab und zu mal den Status abfragen.
Projektgruppen laufen während der regulären Arbeitszeit. Je nach Thema der Projektgruppe (und anderen internen Kriterien) gibt es wöchentliche Stundenkontingente, die ihr dann eben an diesem Projekt arbeiten könnt/solltet.
Vorteil:
Ihr bekommt neue Aufgaben, also auch etwas mehr Abwechslung, ein Blick über den Tellerrand und lernt auch für euch neue Dinge und auch neue Tools kennen.
Aktuell geplante Projektgruppen:
Jede Projektgruppe bekommt ein Zeit-Kontingent, in dem eben an diesem Projekt gearbeitet werden soll.
Beispiel Newsletter:
pro Woche 2 Stunden, die nur für diese Aufgabe/dieses Projekt reserviert sind
Natürlich müssen die Projektgruppen auch übergreifend arbeiten. Daher gibt es 1x im Monat ein ca. 1 stündiges Meeting, wo über den aktuellen Stand berichtet wird, was geplant ist und im Austausch mit den anderen Gruppen dann entschieden wird, wie dies genutzt werden kann.
Beispiel:
Lead-Generierung plant eine Checkliste zu „Die 10 häufigsten Fehler im Social Media Marketing“ als Leadmagnet zum Download. Diesen kann die Gruppe Newsletter für Bestandskunden auch als Mehrwert verwenden und in einen der kommenden Newsletter einbauen. Zudem kann darüber ein Blog-Artikel erstellt werden (der dann auf den Leadmagnet weist) und Social Media kann 1-2 der Fehler als Teaser posten.
Also die Zusammenarbeit zwischen den Gruppen ist wichtig, daher 1x im Monat ein kurzes Austausch-Meeting, wo dann auch die RoadMap für den nächsten Monat vorgestellt wird. Einfach das alles strukturiert ist und nicht zwischen Tür und Angel im Smalltalk besprochen wird.
Newsletter
- Einarbeitung in unser neues Newsletter-Tool (SendFox werden wir hier nutzen)
- Grafische Gestaltung der Newsletter Vorlagen / Templates
- Erstellung von Themengruppen nach Kunden (Listing / Social Media)
- Erstellung von Inhalten für den Newsletter
- Erstellung von Upselling Angeboten für den Newsletter
- Erstellung von Konzepten zur Generierung neuer Newsletter Abos
- Je nach Themengruppe: Funnel-Strategie
Landingpages zur Lead-Generierung
- Konzeption neuer Landingpages in WordPress oder über das Tool Masterpages
- Erstellung der Landingpages
- Erstellung der Inhalte (Checklisten / kleine eBooks … oder was euch eben als Lead-Magnet einfällt)
- Bewerbung der Landingpages in Social Media / Google Ads / YouTube / Remarketing …
billing eMails
- Überarbeitung der Vorlagen (Texte, ordentliche einheitliche Gestaltung der HTML Mails)
- Erstellung neuer Vorlagen
- Erstellung von Angeboten, die direkt über das billing versendet werden können
soonexx Wissen – unser Blog
- Erstellung neuer Blog-Inhalte in WordPress
- Themenrecherche
- SEO Optimierung der Inhalte
derJobfinder.com (soon)
- Komplette Überarbeitung der Webseite in WordPress
- Ziel: Kunde kann kostenlos Jobanzeigen posten
- Upgrade mit mehr Infos oder eigener Landingpage möglich
- Upgrade mit Social Media Ads möglich
- Die grobe Projektidee steht, ihr entwickelt von Anfang an mit und setzt es mit den WordPress Tools auch selber um
Du hast Bock auf eine der Projektgruppen – oder auf mehrere? Dann gib mir gerne Bescheid.
